螞蟻集團CSO彭翼捷：以“三個堅持”推動可持續(xù)發(fā)展

6月1日，螞蟻集團發(fā)布2022年可持續(xù)發(fā)展報告，這也是其啟動ESG可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略以來的首份年度報告，報告詳細披露了“數(shù)字普惠”“綠色低碳”“科技創(chuàng)新”“開放生態(tài)”四大戰(zhàn)略方向19個議題的工作績效。

作為牽頭ESG可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略實施落地的負責人，螞蟻集團首席可持續(xù)發(fā)展官彭翼捷在致辭中表示，過去一年，螞蟻重點推動建立完善的治理體系、扎實的議題運營和逐步深入的企業(yè)文化變革，在這一探索過程中，認識到“三個堅持”的力量。 夲呅內(nèi)傛萊源?。骇鎲┨?排*放^鮫*易-網(wǎng) τā ńｐāīｆāńɡ.ｃōｍ

首先是堅持從社會問題、社會價值中尋求創(chuàng)新機會，以社會價值與商業(yè)價值一體創(chuàng)造為出發(fā)點推動可持續(xù)發(fā)展。螞蟻創(chuàng)新的動力始終源于服務社會所需，用科技讓更多消費者和小微企業(yè)從數(shù)字化發(fā)展中獲益。諸多實踐讓螞蟻堅信，企業(yè)是社會的企業(yè)，做好雙價值一體創(chuàng)造，一定會成為屬于未來的公司。 本+文+內(nèi)/容/來/自:中-國-碳-排-放（交—易^網(wǎng)-tan pai fang . com

其次，堅持久久為功，以長期主義的觀念來實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。她在致辭中透露，螞蟻已對四大方向19個議題制定面向2030目標的路線圖，以每三年為一個階段，設定務實的實施計劃。例如，在碳中和方面，設定2030凈零排放路線圖；在數(shù)字普惠方面，設定服務一億小微企業(yè)目標。她也坦言，面對的挑戰(zhàn)巨大，將投入更多精力和資源，做好長期戰(zhàn)斗的準備。 本`文@內(nèi)-容-來-自；中_國_碳排0放_交-易=網(wǎng) t an pa ifa ng . c om

最后是堅持開放和專業(yè)，以虛心求知的態(tài)度來提升可持續(xù)發(fā)展。過去一年，螞蟻集團設立多個由外部專家構成的顧問委員會，如ESG可持續(xù)發(fā)展顧問委員會、科技倫理外部委員會、個人信息保護監(jiān)督委員會等，以外部專業(yè)的聲音不斷校準前進的方向。此外，也更重視用戶視角、伙伴視角、國際視角，致力于共贏和協(xié)作。

彭翼捷表示，螞蟻希望成為一家健康成長102年的好公司，螞蟻的“好”由大家定義。面向未來，螞蟻將更好地利用自身技術與平臺能力，服務社會、創(chuàng)造價值，朝著“為世界帶來微小而美好的改變”的愿景，篤定前行。

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以下為彭翼捷講話全文： 內(nèi)/容/來/自:中-國/碳-排*放^交%易#網(wǎng)-tan p a i fang . com

從為社會解決信任問題的初心出發(fā)，螞蟻集團始終致力于為世界帶來更多微小而美好的改變。2022年，我們確定了“數(shù)字普惠”“綠色低碳”“科技創(chuàng)新”和“開放生態(tài)”四位一體的ESG可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略，作為指導公司行穩(wěn)致遠的體系化框架，以及踐行使命初心的路徑圖。 本+文`內(nèi)/容/來/自:中-國-碳-排-放-網(wǎng)-tan pai fang . com

一年來，在可持續(xù)發(fā)展的探索道路上，我們重點推動三方面的工作——完善的治理體系、扎實的議題運營、逐步深入的企業(yè)文化變革。我們建立了清晰的治理架構，成立了董事會ESG可持續(xù)發(fā)展委員會、ESG可持續(xù)發(fā)展顧問委員會，為戰(zhàn)略實施提供全局性、方向性和科學性的指導；我們將19個可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略議題融入公司的日常運營，由各業(yè)務總裁和主要業(yè)務骨干分別負責，并設定每個議題的目標與關鍵績效。以此為牽引，我們在業(yè)務中融入可持續(xù)發(fā)展理念，在公司進行了多場不同層面的培訓和形式多元的文化宣傳活動，進一步促進商業(yè)價值和社會價值的正向融合。

在一年多的可持續(xù)發(fā)展探索中，我們看到“三個堅持”的力量：

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首先，堅持從社會問題、社會價值中尋求創(chuàng)新機會，以社會價值與商業(yè)價值一體創(chuàng)造為出發(fā)點推動可持續(xù)發(fā)展。從成立之初，螞蟻創(chuàng)新的動力就源于服務社會所需，今天，用科技讓更多消費者和小微企業(yè)從數(shù)字化發(fā)展中獲益，依然是我們持續(xù)努力的方向。我們將“雙價值一體創(chuàng)造”明確為螞蟻可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的核心理念，希望螞蟻的業(yè)務發(fā)展和創(chuàng)新，從設計謀劃之初，到落地結果之時，都能結合商業(yè)價值和社會價值一體融合的思考，并通過相應的組織體系和考核機制予以保障。在報告中，您將看到過去一年我們踐行這一理念的諸多實踐，這些實踐也讓我們更加堅信，企業(yè)是社會的企業(yè)，一家企業(yè)的發(fā)展機遇一定蘊含于它所解決的社會問題之中，做好雙價值一體創(chuàng)造，螞蟻一定會成為屬于未來的公司。 本+文+內(nèi).容.來.自：中`國`碳`排*放*交*易^網(wǎng) t a np ai fan g.com

其次，堅持久久為功，以長期主義的觀念來實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。面向2030年，我們以每三年為一個階段，設定務實的實施計劃，規(guī)劃邁向2030目標的路線圖。2022年，我們連續(xù)第二年實現(xiàn)了企業(yè)自身運營（范圍一、范圍二）的碳中和，首次開展氣候相關財務信息披露（TCFD）評估，積極識別和管理氣候相關風險與機遇，并逐漸摸索出技術驅動、平臺驅動的綠色低碳之路。面對2030凈零目標，我們面臨的挑戰(zhàn)依然巨大，需要投入更多的精力和資源，做好長期戰(zhàn)斗的準備。在做好自己的同時，我們也將全力帶動價值鏈上下游和平臺上的廣大用戶和伙伴，共赴綠色未來。綠色低碳是未來，數(shù)字普惠是我們成立至今一直不變的初心所在。過去一年，我們攜手合作伙伴，通過支付、金融、數(shù)字化、跨境服務等四個路徑，更加深入和全面地支持小微企業(yè)的普惠發(fā)展。截止2022年底，我們已累計為8600萬小微企業(yè)和小微經(jīng)營者提供了便捷普惠的支付和金融服務，正扎實地向2030年服務一億小微企業(yè)的目標邁進。 夲呅內(nèi)傛萊源?。骇鎲┨?排*放^鮫*易-網(wǎng) τā ńｐāīｆāńɡ.ｃōｍ

最后，堅持開放和專業(yè)，以虛心求知的態(tài)度來提升可持續(xù)發(fā)展。過去一年，我們設立了由外部專家組成的ESG可持續(xù)發(fā)展顧問委員會，幫助我們登高望遠，校準前進的方向；成立了科技倫理外部委員會，聽取專家對科技向善的真知灼見；還成立了個人信息保護監(jiān)督委員會，主動邀請外界專家對我們的生命線——數(shù)據(jù)安全和隱私保護進行監(jiān)督和系統(tǒng)指導。在日常工作中，我們更加重視用戶視角，讓產(chǎn)品和服務更負責任、更具關懷；更加重視伙伴視角，首次聘請第三方機構對伙伴滿意度開展獨立調(diào)研，促進行業(yè)發(fā)展與共贏；更加重視國際視角，學習全球優(yōu)秀企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展實踐經(jīng)驗，并致力于讓中國的方案和智慧貢獻于全球數(shù)字貿(mào)易和協(xié)作。

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時代在變，技術在變，我們服務廣大消費者和小微企業(yè)普惠發(fā)展的初心未變；倡導綠色發(fā)展、邁向低碳社會的目標未變；探索前沿科技、促進產(chǎn)業(yè)發(fā)展的志向未變；堅持開放合作、互利共贏的態(tài)度未變。我們期待社會各界的監(jiān)督、批評和建議，也希望通過實際行動，讓更多的利益相關方感受到ESG可持續(xù)發(fā)展給螞蟻帶來的種種變化。螞蟻希望成為一家健康成長102年的好公司，我們的“好”由你們來定義。面向未來，螞蟻將更好地利用自身技術與平臺能力，服務社會、創(chuàng)造價值，朝著“為世界帶來微小和美好的改變”的愿景，篤定前行。 本/文-內(nèi)/容/來/自:中-國-碳-排-放-網(wǎng)-tan pai fang . com

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