國(guó)內(nèi)企業(yè)的
碳管理需求誕生于
試點(diǎn)碳市場(chǎng)和全國(guó)
碳市場(chǎng)的相繼啟動(dòng),以及更早一些時(shí)期部分外向型出口企業(yè)和外資在華企業(yè)推動(dòng)開展的一些
碳管理試水工作。我國(guó)應(yīng)對(duì)氣候變化的腳步在近十年來(lái)明顯加速,尤其是雙碳目標(biāo)的提出對(duì)許多企業(yè)而言都是個(gè)不小的挑戰(zhàn)。
以中央企業(yè)為主的大型集團(tuán)企業(yè)率先開展了企業(yè)碳管理工作。一方面,大型集團(tuán)企業(yè)具備更強(qiáng)的政策執(zhí)行力;另一方面,大型集團(tuán)企業(yè)組織架構(gòu)復(fù)雜,更加需要提升碳管理能力。
傳統(tǒng)的企業(yè)碳管理工作內(nèi)容主要跟碳市場(chǎng)的要求緊密相關(guān),通常包括碳管理體系建設(shè)、制度建設(shè)、能力建設(shè)、
碳盤查、
碳資產(chǎn)管理、
碳交易管理、減排項(xiàng)目管理等。為提高管理效率,許多大型集團(tuán)企業(yè)會(huì)采用碳管理系統(tǒng)支撐上述大部分工作。
管理模式方面,主要有獨(dú)立的碳資產(chǎn)公司和集團(tuán)層面的碳管理部門兩種組織架構(gòu)。前者業(yè)務(wù)范圍廣泛,通常能夠支撐集團(tuán)下屬企業(yè)一系列碳管理工作;后者權(quán)限較高,可以統(tǒng)籌集團(tuán)的碳管理并控制碳交易風(fēng)險(xiǎn)。以發(fā)電行業(yè)為例,目前五大發(fā)電集團(tuán)都成立了專業(yè)化碳資產(chǎn)
平臺(tái)公司,集團(tuán)層面也設(shè)有專門的管理部門,兩類管理模式互相結(jié)合發(fā)揮作用。